苟睿强调，要深化工作联动，凝聚行政争议化解合力。协调化解中心要全面落实“5+N”协调化解机制，法院、检察院、司法行政机关、综治中心充分发挥主导作用，政府相关执法部门积极参与配合，多方联动、形成合力，推动行政争议有效化解、实质化解。要夯实“调解”功能，打造前端引导和后端援助的实战平台。坚持抓早抓小、预防为主，建立健全源头治理机制，强化“协调化解中心”站点服务能力，打造行政争议化解“一站式”服务窗口，实现群众“只进一扇门、解决一类事”，落实跟踪回访制度，防止矛盾“反弹回潮”，确保行政争议彻底化解，扎实推动法治政府建设，提升依法行政水平。
邓刚指出，要提高思想认识，以更高站位认识行政争议实质化解重大意义；要坚持枫桥经验，持续强化行政争议源头治理；要加强沟通协作，持续完善府院联动机制；要助推规范执法，有效促进行政争议源头治理；要注重经验总结，持续营造和谐法治氛围，共筑法治政府建设“同心圆”。
姚伟博强调，要提高政治站位，强化大局意识。主动将行政协调化解工作融入县委、县政府工作大局，依法能动履职，强化行政检察监督，将行政争议诉源治理与促进基层社会治理有机结合，助推法治社会治理。要强化沟通协调，凝聚司法力量。积极推动案件信息互通互享，形成强大合力，切实把制度优势转化为社会治理效能。要牢固树立系统观念和法治思维，培育打造“协调化解中心”工作亮点和品牌，为人民群众提供更多更优质的法治产品，为“法治西和”建设贡献法治力量。
西和检察
